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摘要：一把手由中组部、...国资委或其他部委任命的，就是央企;由地方党委、国资委任命的，就是地方国企。经过多年持续重组整合，目前中央企业有128户。49户的副职领导，以及非49户的正职、副职领导均由国资委党委研究决定，前者归口在国资委企干一局，后者归口在企干二局。
国企分两种，央企和地方国企。中央企业全称为“中央管理企业”。判断一个单位对应的行政级别，最简单的 ... 是看一把手的任命权。一把手由中组部、 ... 国资委或其他部委任命的，就是央企;由地方党委、国资委任命的，就是地方国企。
经过多年持续重组整合，目前中央企业有128户。
根据产权属性和管控主体，可以将央企大体分为三类：实业类中央企业，金融类中央企业，其他部门管理的中央企业。
一、实业类中央企业
主要是96家由 ... 国资委代表国资委履行出资人职责的企业，也就是一般意义上大家所指的中央企业。
国资委央企名单(96名)
序号 企业(集团)名称
1中国核工业集团有限公司
2中国航天科技集团有限公司
3中国航天科工集团有限公司
4中国航空工业集团有限公司
5中国船舶工业集团有限公司
6中国船舶重工集团有限公司
7中国兵器工业集团有限公司
8中国兵器装备集团有限公司
9中国电子科技集团有限公司
10中国航空发动机集团有限公司
11中国石油天然气集团有限公司
12中国石油化工集团公司
13中国海洋石油集团有限公司
14国家电网有限公司
15中国南方电网有限责任公司
16中国华能集团有限公司
17中国大唐集团有限公司
18中国华电集团有限公司
19国家电力投资集团有限公司
20中国长江三峡集团有限公司
21国家能源投资集团有限责任公司
22中国电信集团有限公司
23中国联合网络通信集团有限公司
24中国移动通信集团有限公司
25中国电子信息产业集团有限公司
26中国第一汽车集团有限公司
27东风汽车集团有限公司
28中国一重集团有限公司
29中国机械工业集团有限公司
30哈尔滨电气集团有限公司
31中国东方电气集团有限公司
32鞍钢集团有限公司
33中国宝武钢铁集团有限公司
34中国铝业集团有限公司
35中国远洋海运集团有限公司
36中国航空集团有限公司
37中国东方航空集团有限公司
38中国南方航空集团有限公司
39中国中化集团有限公司
40中粮集团有限公司
41中国五矿集团有限公司
42中国通用技术(集团)控股有限责任公司
43中国建筑集团有限公司
44中国储备粮管理集团有限公司
45国家开发投资集团有限公司
46招商局集团有限公司
47华润(集团)有限公司
48中国旅游集团有限公司[香港中旅(集团)有限公司]
49中国商用飞机有限责任公司
50中国节能环保集团有限公司
51中国国际工程咨询有限公司
52中国诚通控股集团有限公司
53中国中煤能源集团有限公司
54中国煤炭科工集团有限公司
55机械科学研究总院集团有限公司
56中国中钢集团有限公司
57中国钢研科技集团有限公司
58中国化工集团有限公司
59中国化学工程集团有限公司
60中国盐业有限公司
61中国建材集团有限公司
62中国有色矿业集团有限公司
63有研科技集团有限公司
64北京矿冶科技集团有限公司
65中国国际技术智力合作有限公司
66中国建筑科学研究院有限公司
67中国中车集团有限公司
68中国铁路通信信号集团有限公司
69中国铁路工程集团有限公司
70中国铁道建筑有限公司
71中国交通建设集团有限公司
72中国普天信息产业集团有限公司
73中国信息通信科技集团有限公司(正在办理工商注册登记)
74中国农业发展集团有限公司
75中国中丝集团有限公司
76中国林业集团有限公司
77中国医药集团有限公司
78中国保利集团有限公司
79中国建设科技有限公司
80中国冶金地质总局
81中国煤炭地质总局
82新兴际华集团有限公司
83中国民航信息集团有限公司
84中国航空油料集团有限公司
85中国航空器材集团有限公司
86中国电力建设集团有限公司
87中国能源建设集团有限公司
88中国黄金集团有限公司
89中国广核集团有限公司
90中国华录集团有限公司
91上海诺基亚贝尔股份有限公司
92华侨城集团有限公司
93南光(集团)有限公司[中国南光集团有限公司]
94中国西电集团有限公司
95中国铁路物资集团有限公司
96中国国新控股有限责任公司
其中，前49家中央企业的董事长、党委(党组)书记、总经理的人选由中央 ... ... 会研究决定，这与一般副 ... 级干部的任免权限相同，因此被认为相当于 ... 干部。
所以，前49户在媒体报道中被称为中管企业，但是在中央发文中，一般称为部分国有重要骨干企业。
但由于其任职年龄可以到63岁，又与一般 ... 干部略有区别，仅仅比正部级65岁任职年龄差2岁。
49户的副职领导，以及非49户的正职、副职领导均由国资委党委研究决定，前者归口在国资委企干一局，后者归口在企干二局。
非49户央企的法定代表人(多数是董事长)须报 ... 党组任前备案同意。
一般认为，49户副职出任非49户正职可以理解为提拔。比如当年神华副总经理王安转任非中煤总经理，中石化副总经理许开程任南光集团董事长，中船工业总会计师周明春任中国航油董事长等等。
两类副职之间，一般也是49户副职高于非49副职。
二、金融类中央企业
主要为由财政部(或委托汇金公司)代表 ... 履行出资人职责的中央金融、保险、证券类企业，计27户。
中管金融企业(27名)
序号 企业(集团)名称
1中国投资有限责任公司
2国家开发银行
3中国进出口银行
4中国农业发展银行
5中国工商银行
6中国农业银行
7中国银行
8中国建设银行
9交通银行
10中国中信集团公司
11中国光大集团总公司
12中国人民保险集团公司
13中国人寿保险集团公司
14中国太平保险集团公司
15中国出口信用保险公司
16中国信达资产管理公司
17中国华融资产管理公司
18中国长城资产管理公司
19中国东方资产管理公司
20中国建银投资有限责任公司
21中国再保险(集团)股份有限公司
22中国保险保障基金有限责任公司
23中诚信托有限责任公司
24中国中央国债登记结算有限责任公司
25中国银河金融控股有限责任公司
26中国科技证券有限责任公司
27中国证券投资者保护基金有限责任公司
其中，前15户企业正职、副职中央管理。其中，中 ... 司所属的中央汇金公司董事会、监事会成员则由 ... 任命，对 ... 负责。
后12户企业正副职由 ... 对口的银监会、保监会、 ... 等事业单位党委管理。
三、其他部委管理的中央企业
主要为5户由财政部代表 ... 履行出资人职责的企业。
其他部委管理的中央企业(5名)
序号 企业(集团)名称
1中国出版集团公司
2中国铁路总公司
3中国烟草总公司
4中国邮政集团公司
5中国对外文化集团公司
前4户正职、副职均由中组部任命，最后一户中国对外文化集团公司正职、副职由文化部党组任命。其中，曾任铁道 ... 的铁总公司董事长盛光祖的级别明确为正部级。
央企级别怎么看?
由于央企的行政级别并不明确，所以看文件、人才录用、干部交流任职等政治方面的待遇，可以作为央企级别的一个参照物。
一、看文件待遇
中央召开的重要会议上，49+15+4户央企可以享受单独行文。
二、人才录用、调干政策
128户企业均在在人社部单列，人社部赋予其在人才录用、调干等方面的独立权限。特别是在调干和人才引进上，使得中央企业具有部委一般的独立权限。
比如在调干和落户上，人社部“绿色通道”的范围为“中国科学院和中国工程院院士、…….中央企业总部职能部门正副职以上领导人员、中央企业所属二级单位领导班子成员”，实际上给其中层为局级领导才有的待遇。也就是说，这类人调进北京后，可直接落户;
计划内选调人员的范围是“机关、事业单位一般应选调担任副处级以上行政职务人员.....中央企业总部职能部门内设机构负责人、中央企业所属二级单位中层以上….”实际上又为其总部部门内设机构负责人赋予了处级待遇。
三、干部交流任职
张庆伟、袁家军、谭作钧、马兴瑞、张国清……现今政坛，不少令人瞩目的明星皆由央企出身。
2009年12月中办国办联合印发《中央企业领导人员管理暂行规定》，第四十九条明确：完善中央企业领导人员交流制度。对需要重点培养和因工作需要、按照规定需要回避以及其他原因需要交流的，应当予以交流。交流可以在企业之间、行业之间、企业与党政机关及事业单位、人民团体、群众团体之间进行。
2014年1月，新一届领导人上台后，修订了《党政领导干部选拔任用工作条例》。首次提出“五湖四海、任人唯贤原则”，并位居“德才兼备、以德为先原则”之前，可见中央拓宽用人视野的决心和力度。
49+19户正职与党政系列副 ... 级交流互动频频，例子很多。甚至有的是与正 ... 级相互交流，比如正部级别的中国工程院副院长王玉普出任中石化董事长。
对于其他央企负责人，我们主要看国资委监管企业的运作。一是国资委正厅局长去非49户任正职包括国资委副秘书长郭建新任国药集团董事长，这是少数。二是国资委或其他部委正厅长去49户任副职，这是多数;三是国资委或其他部委厅局长去非49户任副职，比如国家宗教局副局长齐晓飞作为中管正厅，国资委巡视办原主任李春德，先后到非49户中国铁建任 ... 书记，副职，这是少数;四是国资委或其他部委副厅局长去非49户任副职，这是多数。
此外，当年还出现过正 ... 级干部包叙定到非49户的中国国际工程咨询公司任总经理、党组书记，这更是少数。
由此可见，非49户央企负责人政治上应该是略高于厅局长的。因为若是相同级别，应该双向交流。但国资委成立以来，从未出现央企负责人转任厅局长的例子，倒是有央企中层去作厅局长的。
49户央企中，不少家的内部设置行政色彩还是体现得比较明显的。比如二级部门为部，三级部门为处、室。负责综合事务的机构一般名为办公厅。按照内部人士的说法，二级部门负责人和二级公司主要负责人均为厅局级。
其中，军工央企较为特殊。军工央企多采取了俗称“上下一边粗”的级别设置，即集团副总和集团职能部门、二级院、三级所的主要负责人均为正厅局级。当然，级别的相同并不会影响实际上的管理权限。
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