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摘要：B：领导能力10分你的领导能力的确很差，或许是因为你的内心还不够成熟和强大，你的很多想法都不是很优秀，这些都是你不能带领一个团队的主要原因。D：领导能力30分你的领导能力并不是很强，在很多时候你就是因为太在乎别人对你的看法，做起事来才束手束脚。如果你的内心再强大一些，做事再多一些魄力的话，领导能力会大大提高的。
有领导能力的人，在任何一个团队中都能够在短时间内成为顶梁柱，这也是责任和信心的一种考量，并不是每一个人简简单单就能控制好一个团队的，这需要个人的组织和协调能力都足够强，还得要有强大的人脉做后盾。那么你的领导能力有多强呢？能否将一个团队管理好？有兴趣的话，一起来测测看吧。（本文仅限娱乐）
1.你是一个责任心很强的人吗？
是
不是
文：
2.你是天性不喜欢受拘束的人吗？
是
不是
3.你跟年迈的老人也能相处的很好吗？
是
不是
4.你花起钱来没有计划性吗？
是
不是
5.你平时的应酬特别多吗？
是
不是太多
6.你手机流量用的特别快吗？
是
不快
7.你对别人的私生活很有好奇心吗？
是
不是
8.你是否喜欢与世无争的生活？
喜欢
不喜欢
9.你是否会嫉妒比你优秀的人？
会
不会
10.你是否去过很多的地方？
是
去的地方不多
11.你平时是否有看书的习惯？
有
没有
A：领导能力70分
你的领导能力还是比较强的，你最大的特点就是你有很强的人格魅力，你的性格中带着非常阳光的因素，给人感觉总是热情开朗、积极向上的，与各色人等都能相处得很好，这不仅仅是异性喜欢你的重要原因，同时也是同性喜欢你的重要原因咯！不过你的管理能力是建立在人情关系之上的，实际的业务能力稍差了一点。
B：领导能力10分
你的领导能力的确很差，或许是因为你的内心还不够成熟和强大，你的很多想法都不是很优秀，这些都是你不能带领一个团队的主要原因。如果你想在未来的职场道路上走得更稳妥一点的话，最重要的还是应该学会如何管理好自己，协调好与身边同事的关系，让自己尽快的成熟起来。
C：领导能力90分
你停不下学 ... 脚步，所以你能够学到的知识很多，你明白的道理也很多，这一点是让你能够成为一个好的领导人必备的条件，你在生活中是一个很低调的人，但是真正让你管理一个团队的时候，你的确有办法能够担当得起这个责任，领导能力对你来说的确是很不可多得的财富。
D：领导能力30分
你的领导能力并不是很强，在很多时候你就是因为太在乎别人对你的看法，做起事来才束手束脚。虽然你的朋友很多，但你一般是不会让朋友为你做事的，对别人发号施令似乎你总是放不下心里的那个坎儿。如果你的内心再强大一些，做事再多一些魄力的话，领导能力会大大提高的。
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