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摘要：明代武官通常为世袭制度，但如果本人有升迁，原有的世袭职位会怎么处理？
明代武官通常为世袭制度，但如果本人有升迁，原有的世袭职位会怎么处理？例如：戚继光「 ”世袭登州卫指挥佥事，后升任都指挥佥事，浙江都司，宁绍台参将”，他升官后原有的世袭官职是仍给戚氏家族留着吗？假如官员升迁后死了，然后他的儿子要承袭他的世袭官职，可这个官职位子上如果已经有人怎么办？现任官员必须给他腾位子吗？ ▲电影《荡寇风云》中的戚继光与戚家军剧照，图/网络。 首先，根据历史实际，明代武官世袭爵位其实不算官职，只是个拿工资的标准而已，以戚继光为例，他的官职是宁绍台参将，他的世袭爵位是登州卫指挥佥事。而且只能世袭到卫一级，也就是说即便父亲做到左右都督，儿子也只能世袭本卫指挥使之类，当然有的人功劳大的话次子三子也可以世袭一个百户之类的小官。都督、都指挥使也有人世袭，但那是少数民族头目。 ▲明代木答里山卫指挥使司铜印，图/网络。 其次，世袭卫所官一般每个位置都有几个人，每个卫都可能有复数的指挥使、同知、佥事。有这个世职，但是不代表可以管理这个卫所，这几个人都可以领工资，但其中真正管事的只有一个掌印、几个佥书之类，都是从上述众人中选的。像戚继光这样在外做镇戍官的，就不参加选拔。 第三，世袭要经过兵部认可，兵部有足够的权力可以摆布让你没法袭爵。 ▲山海关内兵部分司，图/网络。 勋贵武将世袭的是官员编制和薪水，就像锦衣亲军都指挥使司，实职的就一个指挥使，若干指挥同知和佥事，南北镇抚使和十三个千户，但有很多加锦衣卫指挥使衔的吃干饭。由于享受世袭制度的太多，一个卫好几个指挥使，几十个千百户，不可能人人领兵掌权，反正皇帝随口一说荫个千百户的太简单了。但是这种世袭很快就沦落为类似于爵位的性质了，仅仅拿那一份俸禄而已，想管事是不可能的。虽然武官的俸禄和土地理论上相当优厚，但由于兵部太贪，戚继光家是世袭四品官，父亲还做过神机营指挥副使，结果家里穷得一顿吃不起一条整鱼，上京承袭世袭官位也要四处借钱。 ▲电影《绣春刀》中的总旗卢剑星贿赂上司，就是为了世袭一个百户职位，图/网络。 总之，世袭武官，是世袭职务取得对于军体制下的军户的人身控制权从而形成的封建贵族群体，而在兵的体制内，几乎所有的入仕通道都是只面向世袭武官的，也就是只限于这些封建贵族才能取得营伍兵的指挥权。真想牢牢把持实缺，至少要像李成梁那样不挪窝、半军阀，而且还必须儿子多，像李如松继承伯爵爵位、李如柏继承世袭的铁岭卫指挥使。 ▲李成梁家族墓遗址，图/网络。
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